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Stage 6 mois - Chargé(e) d'Affaire en Travaux (H/F) dès Septembre 2025

Cash Flow Positif recrute !

À propos

Cash Flow Positif est une jeune structure créée en avril 2020 dans l’objectif d’accompagner les particuliers dans leurs projets d’investissement immobilier 🏘️

Notre défi : accompagner de A à Z nos clients sur tout le processus d’acquisition.

La prestation délivrée aux clients Cash Flow Positif couvre le conseil en investissement, la chasse immobilière, le suivi de l’ensemble des phases du processus d’acquisition, l’optimisation du rendement ainsi que sa mise en autogestion avec la promesse de réaliser un investissement autofinancé 💰

Les fondateurs : deux anciens ingénieurs, experts dans le domaine du Big Data, Cash Flow Positif combine innovation technologique, grâce à ses algorithmes d’intelligence artificielle 🤖 et accompagnement premium, en conseillant de A à Z ses clients dans leur projet d’investissement 👨‍💼

Nos objectifs : Cash Flow Positif connaît aujourd’hui une croissance à trois chiffres et se structure dans un marché en pleine expansion. Comptant 20 personnes en 2021, 50 en 2022, sommes actuellement presque 60 et souhaitons atteindre la centaine d’employés d’ici 2025 ! ✨

Descriptif du poste

💰 Estimation des coûts des travaux

🔎 Recherche et sélection des prestataires

👷 Suivi de l'évolution des travaux sur site

🏠 Réalisation de visites d'immeubles pour évaluer les besoins

📋 Gestion des réunions de chantier et coordination des équipes

📆 Planification et organisation des passages des entreprises avec agents/locataires

📃 Relecture des devis, négociation et optimisation des coûts

😃 Assurer la satisfaction client en équilibrant coûts et résultats

📑 Suivi administratif des projets (planning, rapports, etc.)

🛠 Veiller à la conformité des travaux par rapport aux exigences contractuelles

⚖️ Gestion des risques et conflits liés aux projets et proposition de solutions adaptées

💼 Collaboration avec les équipes internes pour garantir une bonne coordination entre les différents services

🔄 Mise à jour des documents et rapports de suivi pour une gestion optimale

📊 Analyse des performances et proposition d’améliorations pour les futurs projets

Avec la croissance de la startup, les missions seront amenées à évoluer et l'alternant à progresser dans ses responsabilité

Profil recherché

🎓 Formation : Bac+3 à Bac+5 dans le domaine du bâtiment, de la gestion de projets ou de la rénovation.

🚀 Qualités : Dynamique, organisé(e), réactif(-ve) et capable de gérer plusieurs projets en parallèle.

🏗️ Compétences techniques : Connaissances solides en rénovation et gestion de travaux.

⏱️ Gestion des priorités : Capacité à gérer les priorités et répondre aux besoins clients de manière réactive.

🔃 Adaptabilité : Capacité à s'adapter rapidement et à faire face à des situations d’urgence.

💪 Autonomie et polyvalence : Autonome, proactif(-ve), flexible et capable de prendre des décisions rapidement.

🚀 Esprit entrepreneurial : Forte appétence pour l'univers entrepreneurial.

💻 Compétences bureautiques : Maîtrise du Pack Office 365 (Excel, Word, etc.).

🚗 Mobilité : Déplacements réguliers à prévoir sur les chantiers.

Process de recrutement

  1. Evaluation généraliste : pour vous permettre de montrer vos compétences.

  2. Entretien RH : une rencontre pour découvrir votre parcours et vos aspirations.

  3. Entretien métier avec le Responsable travaux : pour échanger sur les aspects techniques et l’environnement de travail.

  4. Entretien final avec notre CEO : un échange pour partager notre vision et comprendre ce qui vous motive.

Pourquoi Cash Flow Positif ? 🎉

Nous offrons plus qu’un poste ! Vous rejoignez un environnement stimulant, avec des perspectives de développement et des avantages pensés pour votre bien-être :

  • Une rémunération attractive, des primes de performance, et des BSPCE pour vous faire participer à nos réussites,

  • Une carte restaurant Swile, un Pass Navigo pris en charge à 50 %, et une mutuelle Alan pour une tranquillité d’esprit au quotidien.

  • Formations sur mesure pour vous aider à évoluer, une stack digital de qualité et des 1-to-1 mensuels pour un suivi personnalisé de vos objectifs.

  • Ambiance team-building garantie : petits-déjeuners, activités d’équipe et jeux-concours.

  • Un parrain ou marraine pour vous guider dès votre arrivée et tout au long de votre parcours chez nous !

Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous embarquer dans notre aventure !

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Stage (6 à 6 mois)
  • Lieu : Montrouge
  • Niveau d'études : Bac +3
  • Expérience : > 6 mois
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